performans raporu

PERFORMANS DEĞERLENDİRME METİNLERİNİN ANLAMLARI;
Zeki bir analist: Kafası karışık.
Yeni görevler almakta hevesli: Hiçbir işi bitiremez.
Sosyal olarak aktif: Ağır içici.
Şirket gelişmelerinden haberdar: Ofis dedikoducusu.
Zor meselelere mantıklı yaklaşır: İşi yaptıracakbaşkasını bulur.
Ortalama: Pek parlak değil.
Köprü kuran: Uzlaşma yanlısı.
Karizmatik: Kendi fikrinden başkasıyla ilgilenmeyen.
Yetenekli: Süpervizör yardım ederse işini yapabiliyor.
Özenli ve dikkatli: Korkmuş.
Sıkça iş arkadaşlarına danışan: Kararsız, aklı karışık, işi bilmeyen.
Sıkça yöneticisine danışan: Can sıkıcı.
Sorumluluklarını etkin biçimde paylaştıran: Parayı iç eden.
Liderlik özelliklerine sahip: Sesi yüksek çıkan.
Mükemmel sezgisel yargılara sahip:
Ne zaman ortadan yokolması gerektiğini bilir.
Dayanıklı ve çevik: Yöneticileri atlatmayı iyi bilir.
İşinden zevk alır: Daha fazla işe ihtiyaç duyuyor.
Odaklanmayı sürdürmede usta: Herkesi gözardı eder.
Yeteneklerini uygulamaya geçirmekte usta:
İyi kahve yapar.
İstisnai derecede kalifiye: Şimdiye kadar gaf yapmamış.
Kendini ifadede usta: İki cümleyi bir araya getirebilir.
Ast ve üstleriyle iyi anlaşır: Bir korkak.
Mutlu: Fazla kazanıyor.
Çok çalışkan: İşleri zor yoldan yapar.
Temel yönetim problemlerini tanımlar: Çok şikayet eder.
Talimatlara ilgisiz: Yöneticilerden çok biliyor.
Uluslararası bilinirlik:
Konferans ve ticaret fuarlarına gitmeyi seviyor.
Bilgili: Ofis dedikodularını ve neyin yasak olduğunu bilir.
Diğerlerini işbirliğine teşvik eder: Herkesin iş yapmasını sağlar.
Genelde vefalı: Kimsenin istemediği.
Yargıları önemli: Şanslı.
Nüktedan: Bir sürü açık saçık fıkra biliyor.
İş dünyasını takip eder: Magazin ve mizah dergilerine abonedir.
İyi dinler: Kendine ait fikri yok.
Üst seviyede katılımcıdır: İşe zamanında gelir.
Sürekli profesyonel davranır: Burnu havada.
Detaylara dikkat konusunda özenli: Kılı kırk yarar.
Herkesi harekete geçiren fikirleri vardır:
Diğerlerini gözardı edip, çok ses getirecek fikirleri uygular.
Masabaşı çalışmaz: Üniversite mezunu değil.
Organizasyona çok faydalı: İşe zamanında gelir.
Tüm kaynakları kullanır: Eve ofis malzemesi götürür.
Hızlı düşünür: Hataları için makul özürler ileri sürer.
İşine önem verdirecek davranış değişiklikleri gerekiyor:
Tembel ve kalın kafalı.
Daha ileri gitmeli: Lütfen.
Ortalamanın biraz üstünde: Aptal.
İşte ekstra zaman geçirir: Ev hayatı berbat.
Katı disiplin sahibi: Gerçek bir başbelası.
Açıksözlü: Hiç hassas değil.
Prensiplere çok sadık: İnatçı.
Üstleriyle ilişkisinde sezgisi güçlü:
Ne zaman çenesini kapayacağını biliyor.
İlerlemek için her fırsatı kullanıyor:
Üstlerine içki ısmarlıyor.
İşinden gurur duyuyor: Kibirli.
Sınırsız potansiyel: Emekli olana kadar bizimle kalacak.
Kaynakları iyi kullanıyor: Her işi delege ediyor.
Zamanı verimli kullanır: Saatten gözünü ayırmaz.
Çok yaratıcı: Orijinal işi yapmamak için 22 farklı sebep bulur.
Vizyoner: Bir haftadan kısa süren projeleri/işleri yapamaz.
İyi organize olur: Çok meşgul görünür.
İlerleyecek: Yönetici akrabası.
İyi hesaplanmış risklere girer:
Başkasının parasını harcamaktan çekinmez.
Gayretli tavırları var: Dikkafalı.